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English |
Información de la asignatura |
Curso académico: 2012/2013
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Horario
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Calendario
de exámenes
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Código:
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695 |
Asignatura:
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ECONOMIA LABORAL | ||||
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Plan de estudios:
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Centro:
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Tipo:
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Optativa
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Créditos totales:
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7 |
Teóricos:
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4 |
Prácticos:
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3 |
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Ciclo:
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2º |
Curso:
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4º |
Período:
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CUATRI.1º | ||
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Profesores:
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RODRIGUEZ GUTIERREZ, CESAR
(teóricos: 4 créditos, prácticos: 3 créditos)
COORDINADOR DE LA ASIGNATURA Grupos: (TE-G, PT-G1) Horario de Tutorias, Email | ||||||
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Objetivos:
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El objetivo fundamental de este programa consiste en ofrecer una panorámica suficientemente amplia de las principales cuestiones que son objeto de estudio de la Economía Laboral. Aunque la Economía Laboral no contiene un tipo de análisis metodológicamente distinto al macro o al microeconómico, en la literatura económica han ido sedimentando en este área un conjunto de problemas específicos e, incluso, unas técnicas de análisis peculiares, que le han dado la entidad suficiente como para ser objeto de un estudio particularizado | ||||||
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Contenido:
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TEMA 1.- EL MERCADO DE TRABAJO: DESCRIPCIÓN Y ENFOQUES ANALÍTICOS ALTERNATIVOS. TEMA 2.- LA TEORÍA DE LA OFERTA DE TRABAJO A CORTO PLAZO TEMA 3.- APLICACIONES DE LA TEORÍA DE LA OFERTA DE TRABAJO Y EVIDENCIAS EMPÍRICAS TEMA 4.- LA OFERTA DE TRABAJO EN EL LARGO PLAZO (I): EL TAMAÑO DE LA POBLACIÓN EN EDAD DE TRABAJAR TEMA 5.- LA OFERTA DE TRABAJO EN EL LARGO PLAZO (II): LA CUALIFICACIÓN DE LA OFERTA DE TRABAJO TEMA 6.- LA DEMANDA DE TRABAJO TEMA 7.- EL EQUILIBRIO EN EL MERCADO DE TRABAJO Y LAS DIFERENCIAS SALARIALES TEMA 8.- LAS DIFERENCIAS SALARIALES EN EL ENFOQUE INSTITUCIONALISTA: LAS TEORÍAS DE LOS MERCADOS INTERNOS DE TRABAJO Y DEL DUALISMO. TEMA 9.- LA DISCRIMINACIÓN EN EL MERCADO DE TRABAJO TEMA 10.- EL PAPEL DE LOS SINDICATOS EN EL MERCADO DE TRABAJO TEMA 11.- EL DESEMPLEO Y LAS POLÍTICAS DEL MERCADO DE TRABAJO | ||||||
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Bibliografía:
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-ELLIOTT, R. F. (1991): Labor Economics: A Comparative Text, McGraw Hill, Londres. -McCONNELL, C. R., BRUE, S. L. Y MACPHERSON, D. A. (2007), Economía Laboral, (7ª ed. adaptada), McGraw Hill, Madrid. |
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Metodología y Evaluación:
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Los temas del programa se estudiarán en el plano teórico utilizando las técnicas del análisis económico. El conocimiento del mercado laboral se complementará con la realización y exposición por parte de los alumnos de trabajos relacionados con dichos temas. La mayoría de las prácticas tendrán relación con el mercado de trabajo español, cuya descripción y análisis es su objetivo fundamental. El sistema de evaluación consistirá en un examen escrito, que constará de preguntas que el alumno deberá resolver poniendo en práctica los conocimientos teóricos adquiridos. También se evaluará al alumno por las actividades prácticas realizadas y las exposiciones en clase. Para superar la asignatura es imprescindible aprobar el examen teórico (de aproximadamente seis preguntas y una duración de dos horas). En cuanto a las prácticas, cada alumno deberá realizar y exponer al menos un trabajo relacionado con los temas del programa. Los alumnos deberán además debatir, individualmente o en grupos, sobre las cuestiones que determine el profesor, siendo evaluado su comportamiento tanto en las exposiciones como en el debate subsiguiente. |
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Información ECTS |
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Código:
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E- LSUD 3 EC 141 ECON 695
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Créditos ECTS:
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5,5 |
Teóricos:
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3 |
Prácticos:
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2,5 |
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Método:
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Clases Magistrales Prácticas aula |
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Sistemas de evaluación:
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Examen escrito Presentación de trabajos |
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